Индексы благополучия

  • Индекс защищённости

    Решаемые задачи: оценка физического благополучия, уровня защищённости здоровья, эмоционального благополучия персонала и компании в целом

    Формат результата:

    персональный индекс защищенности организма в сравнении с состояниями в гендерной и возрастной группах,

    корпоративный индекс защищенности в сравнении с результатами других компаний,

    корпоративный аналитический отчет с результатами исследования, показывающий сильные позиции коллектива, зоны риска и развития с рекомендациями по решению выявленных задач по направлениям:

    • Двигательная активность
    • Пищевое поведение
    • Зависимости
    • Физическая боль и дискомфорт
    • Сон и режим дня
    • Уровень эмоционального напряжения
    • Достаточность энергии
    • Отношение к управлению здоровьем
    • Для диагностики уровня стресса, тревожности, профессионального выгорания дополнительно используются психологические тесты
  • Индекс социального благополучия

    Решаемые задачи: оценка социального благополучия, уровня социальной удовлетворенности персонала и компании в целом

    Формат результата:

    персональный индекс социального благополучия в сравнении с состояниями в гендерной и возрастной группах,

    корпоративный индекс социального благополучия в сравнении с результатами других компаний,

    корпоративный аналитический отчет с результатами исследования, показывающий сильные позиции коллектива, зоны риска и развития с рекомендациями по решению выявленных задач по направлениям:

    • Производственные отношения, социальная политика
    • Семья, друзья
    • Хобби, отдых
    • Социальная безопасность
    • Общественная активность
    • Социальная сплоченность
  • Индекс финансового благополучия

    Решаемые задачи: оценка экономического благополучия, уровня финансовой удовлетворенности персонала и компании в целом

    Формат результата:

    персональный индекс финансового благополучия в сравнении с состояниями в гендерной и возрастной группах,

    корпоративный индекс благополучия персонала в сравнении с результатами других компаний,

    корпоративный аналитический отчет с результатами исследования, показывающий сильные позиции коллектива, зоны риска и развития с рекомендациями по решению выявленных задач по направлениям:

    • Удовлетворенность доходами
    • Финансовое состояние и временной континуум состояния
    • Выраженность экономических трудностей
    • Оценка аспектов деловой активности, финансовой грамотности
    • Для оценки финансовых знаний и умений дополнительно используются опросники.
  • Индекс профессионального благополучия

    Решаемые задачи: оценка профессионального благополучия персонала и компании в целом

    Формат результата:

    персональный индекс профессионального благополучия в сравнении с состояниями в гендерной и возрастной группах,

    корпоративный индекс профессионального благополучия персонала в сравнении с результатами других компаний,

    корпоративный аналитический отчет с результатами исследования, показывающий сильные позиции коллектива, зоны риска и развития с рекомендациями по решению выявленных задач по направлениям:

    • Профессиональная мотивация
    • Удовлетворенность организацией и условиями труда
    • Удовлетворенность профессиональным выбором и реализацией
    • Открытость новому, профвостребованность